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忙!石材企业奋力冲刺2018新春开门红

来源:黑白根石材
一年之计在于春,撸起袖子加油干。春节的喜庆气氛还未散去,南安的石材企业已经迅速投入生产当中,力争实现2018年开门红。据水头镇企业办统计,截至农历正月十五,石材企业复工率达90%,预计到正月二十,所有企业将全部复工。记者走访了解到,尽管企业呈现热火朝天的景象,但部分企业还在忙着招工,刷胶工难招成为普遍现象。 
开工忙 个别企业全自动设备代替人工
在南安锦鑫石材有限公司车间,机声隆隆,工人们正紧张有序地忙碌着,锯割、研磨、抛光、切断、凿切、烧毛、检验修补等工序有条不紊地进行……
“厂里要求我们正月初八就过来报到,当前厂里任务紧、订单多,厂子效益好,我们干劲也足。”正在凿切的王师傅笑着说,出来打工就是希望工厂有活干,不间断,这样才有钱。
“我们主营花岗岩,都是出口到韩国,常年订单稳定。”锦鑫石材总经理李谋川告诉记者,中国过年,韩国不过年,也意味着订单照常下。可在中国,过年是个团圆的大节日,所有工人都想回去,生产就不得不停下来。为了不延误出口日期,只能通知工人们早点回来上班,加班加点。
“出口订单对交货日期要求非常严格,比如去韩国最快的船运也得三四天,来回就是一周,而海运的几个班次都是固定的。如果错过了这个班次,就要等一周。这样一来可能影响到当地的施工进度,这种情况轻则被罚,重则拿不到款。”李谋川说,出口订单的严格交货期,让很多国内石材供应商望而却步。
李谋川还表示,眼下订单都已经排到了四月份。庆幸的是,去年购置了两台全自动磨边机,省去了10来个工人。照过去,没有全自动设备,都是靠人工来打磨,用时长,人工成本也大。而且工人很多是正月十五以后才陆续过来,如果没有全自动加工设备,将大大影响交货日期。
如今,像锦鑫石材一样,购置全自动加工设备来替换人工的企业越来越多。去年,新高度石业、东星奢石等企业都从舜龙机械购置了先进的全自动数控磨边机。这种全自动磨边机只要一人操控,一台可代替10个人的工作。据不完全统计,今年来就有10多家石材企业引进全自动设备,以此减少人工成本。
开业忙 部分石材市场交易量翻番
在水头,很多企业为了讨个好彩头,选择在正月初六或者初八开业。初六寓意一年顺顺顺,初八寓意一年发发发。和往年一样,今年鹏翔石材城开业依然选择初八这个吉祥的日子。然而,相比往年的开春冷清局面,今年的鹏翔石材城可谓车水马龙。
“商户都是跟我们市场同步开门的,除了一些外省的会迟几天。”鹏翔石材城总经理姚昌贵说,和往年一样,第一天开门出单的,市场方都会给予奖励,这也大大提高了商户们的积极性。
令姚昌贵欣慰的是,今年开门第一天,就收获了去年同期两倍以上的交易量。“今年开春市场形势喜人,从进进出出的车辆就看得出来”。
在姚昌贵看来,今年开门能收获如此红火的局面,很大原因在于,鹏翔石材城的商户容量,以及省外回流商户带回的客商。“我们市场里有近200家商户,入驻率达到95%以上。”他说,商户多,品种全,环境好,自然就能吸引更多客商。
不过,姚昌贵也有所忧心,或许开春的喜人形势是提前消费了下半年的市场。“整个市场的需求量是不变的,上半年卖得好,下半年的购置需求可能降低。”
除了鹏翔石材城,中闽石材商城、溪石国际石材展销中心、盛达石材城等中心市场也呈现一片欣欣向荣的景象。在中闽石材商城招商总监陈少博的朋友圈,满满都是商户出库动态、成交数量。在其发布的内容里,记者看到正月初六,中闽石材城的群益石业就被订了好几扎大板。
溪石国际石材展销中心总运营陈昌志表示,虽然溪石是正月初七开市,但春节期间一直有人值班,在这期间都有商户出单。“今年水头石材经销商增加了许多,把全国各地的客商都引了过来。”陈昌志说,目前市场架子位供不应求,5期、6期也在开辟中。
招工忙 刷胶工难招,影响生产进度
除了开工忙,开业忙,水头各企业还忙着招工。在弘一石业的招聘公告里,记者看到近百个岗位正在招聘。弘一石业总经理戴玉音说,弘一石业旗下有6家子工厂,每年用工量达800人。所以招工是一项常年性工作。记者还发现,弘一石业在招的数十个岗位多是业务员、跟单、会计、清洁工等。戴玉音介绍,石企的一线生产车间,大部分工序都是外包,所以招聘的岗位不包括生产工人。
除了企业,一些包工头也在招聘。作为刷胶包工头,许心斌算是较为专业的一个,他不仅成立了自己的工作室,还根据工人经验、工龄将他们分为安全组长、安全总监、安全员等,并给工人们配备统一的服装。
许心斌说,刷胶是石材生产中最为艰巨的环节,要注意均匀,翻板难度颇大。所以很多企业都把这个环节承包出去。在许心斌看来,只有把别人不做的环节做好了,才能称其为专业。为了安全作业,许心斌招来新员工都要进行上岗培训,并为其安排一师傅指导。
然而,令他烦恼的是,现在愿意从事刷胶这个繁重工作的人员越来越少,哪怕一年工资上涨近两成,还是很难招。从去年临放假开始,许心斌就开始他的招聘工作,并成立一个招聘群,希望群友们相互介绍。
“像刷胶这种工作,80后、90后几乎不会做,因而都压在70后、60后肩上。而这一拨人,随着年龄的增长,每年都在减少,这也是招工越来越难的主要原因。”许心斌说,原本预计正月十五到岗50人,现在才到岗35人。这些人数只能满足一个工厂的需求。而他每年都会承接两家以上工厂的刷胶。
刷胶是每个大理石工厂必不可少的环节,如果刷胶人员没来或者不足,会影响生产进度。因此,很多大理石加工厂虽然早早开工,但实际上就是让设备转一下,并没有真正开工。
锦明石业厂长董科高说,现在整个石材行业都缺刷胶工。主要是因为刷胶属于体力活,劳动强度大,而且工资不高,很难吸引年轻人。“没有刷胶工,就没法开工。”董科高表示,虽然水头石材企业在正月十五都已普遍开工,但还有很大一部分大理石加工厂由于人员没到齐,机台没法运作起来。